Art Original

PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS, MOTIVASI SPRITUAL, DAN KOMITMEN ORGANISONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. PLN AREA KABUPATEN SOPPENG

---

PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS, MOTIVASI SPRITUAL, DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. PLN AREA KABUPATEN SOPPENG, 68 Halaman

Penelitian ini memiliki tujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpeddcinan etis, motivasi spritual, dan komitmen organisasional terhadap kinerja karyawan. Jenis penelitian ini merupakan penenelitian kuantitatif dengan menggunakan teknik pengambilan sampel yaitu purposive sampling. Penelitian ini mengunakan jumlah sampel yaitu 57 responden yang bekerja pada PT. PLN Area Kabupaten Soppeng. Metode pengumpulan data pada penelitian ini yaitu dengan menggunakan kuesioner yang dibagikan secara langsung kepada responden.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

SKRIPSI

No. Panggil

-

Penerbit

: ., 2023

Deskripsi Fisik

65 halaman

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

2023

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar