Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh kepuasan kerja terhadap turnover intention Karyawan PT.Bank Rakyat Indonesia (persero) tbk Cabang Watansoppeng, (2) pengaruh job insecurity terhadap turnover intention Karyawan PT.Bank Rakyat Indonesia (persero) tbk Cabang Watansoppeng,dan (3) pengaruh kepuasan kerja dan job insecurity terhadap turnover intention Karyawan PT.Bank Rakyat In…